10月30上午，学院召开2024届毕业生就业工作总结暨2025届毕业生就业工作启动会，总结2024届毕业生就业工作，安排部署2025届毕业生就业工作。院长曾晓荣，党委书记曹启富，常务理事长、副院长左小刚，党委副书记、副院长周乐辉，副院长卢敏，副院长黄显，院长助理林奉儒，二级学院院长、党总支书记（副书记）、学生科长、2025届毕业班辅导员及相关职能部门负责人参会。
会上，学校就业指导中心刘文建老师汇报2024届毕业生就业工作开展情况及下一步工作举措。
护理学院、药学院、医学技术学院、中药与营养保健学院分别汇报本学院2024届毕业生就业工作开展情况。
副院长黄显在会上传达了四川省高校毕业生就业指导工作现场会精神，并对学院2025届毕业生就业工作进行安排部署，要求各部门要高度重视毕业生就业工作，下一步学院将把毕业生就业工作纳入二级学院整体考核，要不断加大访企拓岗工作力度，办好每年春秋两季校园招聘会，采取切实有效措施，扎实推进2025届毕业生就业工作。
学院党委书记曹启富在会上对毕业生就业工作提出具体要求，一是要提高政治站位，充分认识毕业生就业工作的重要性，要不断开阔视野，加强对毕业生就业工作的服务和指导，加强对就业困难学生的帮扶，多措并举，充分利用一切资源，做好2025届毕业生就业工作。
院长曾晓荣在会上指出，就业是民生之本，一直以来，学校高度重视毕业生就业工作，并作为工作的重中之重常抓不懈。针对2025届毕业生就业工作，他提出几点意见：一是凝共识、务实功，提搞政治站位，统一思想，高度重视毕业生就业工作；二是强举措，谋实招，分类施策，切实解决问题挑战，制定阶段性目标，按预期目标和任务整体推进就业工作；三是聚合力，出实效，群策群力，充分利用各方资源，强化校院两级联动机制，做好信息共享和渠道衔接，扩展市场岗位供给；四是严格规范稳就业，确保就业工作安全稳定，继续强化督导检查，发挥考核激励作用，有效提升学院就业工作。他强调，毕业生高质量就业是最大的民生工程、民心工程和根基工程，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命，是贯彻落实全国教育大会精神的务实举措，也是早日建成一流高职院校目标的必然要求。希望全校上下要全面总结和巩固近年来学校毕业生就业工作取得的成功经验，科学研判就业工作面临的形势，做到转观念、强信心、早谋划、早行动，扬优势、补短板、盯关键、求实效，全员参与落实落细2025届毕业生就业工作，全力以赴实现毕业生高质量充分就业。
文/ 宣传统战部 范蓉
图/ 宣传统战部 张诗宇